ما هي مهن الرعاية المنزلية؟ هل عامل الماشية عامل منزلي؟ هناك العديد من المهن التي يمكن للكفيل السعودي استقدامها خارج البلاد، وتعتبر العمالة المنزلية من أكثر العمالة طلبًا في المملكة، لذلك يرغب الكثير من الأشخاص في معرفة الفئات التي تندرج تحت هذه العمالة، لذلك سنكون قادرين على تعليمك المزيد عن العمالة المنزلية من خلالهم.
كم تكلفة تأشيرة السائق الخاص المصري؟ | 2000 ريال سعودي |
هل المخالفات المرورية تعيق التوظيف؟ | نعم |
هل تؤثر الخدمة المنزلية على حساب المواطن؟ | لا |
ما هي المهن التي يمارسها عمال المنازل؟
إذا أردت معرفة إجابة سؤال: ما هي المهن التي تمارسها العمالة المنزلية، اتبع النقاط التالية:
- مقدم الرعاية الشخصية.
- مدبرة منزلي.
- مدرس خاص.
- خياط المنزل.
- مدير البيت.
- مزارع محلي الصنع.
- قهوتي في المنزل .
- رحلتي إلى المنزل.
- المنزل مباشر.
- أخصائي النطق والسمع الخاص.
- مساعد شخصي.
- موظفي الخدمة.
- سائق شخصي.
هل عامل الماشية عامل منزلي؟
وفي سياق الحديث عن مهن العمالة المنزلية، تجدر الإشارة إلى أن عامل الماشية لا يعتبر عاملاً منزلياً، حيث أن عامل الماشية يندرج تحت فئة العامل الزراعي.
شروط استقدام العمالة المنزلية في السعودية
وفي استمرار لحديثنا عن مهن العمالة المنزلية سنتعرف على شروط استقدام هذا النوع من العمالة:
- تقديم نسخة من بطاقة الهوية الوطنية للشخص الذي يرغب في استقدام العمال، وإذا كان مقيماً فعليه تقديم نسخة من تصريح إقامته.
- تأشيرة العمل الأصلية مرفقة.
- يتم ملء استمارة التوظيف في المنزل.
- يتم دفع رسوم العملية.
- تأكد من صحة كافة البيانات.
- تحديد راتب العامل.
قيمة أجور العمالة المنزلية في المملكة العربية السعودية
تختلف قيمة راتب العامل المنزلي حسب البلد الذي يأتي منه، مثل:
جنسية | الراتب بالريال السعودي |
الهندية | 1200 |
سوداني | 1500 |
الفلبينية | 1500 |
الفيتنامية | 1300 |
سري لانكا | 900 |
بنجلاديشية | 1000 |
مع العلم أن هذه الأجور تعتبر الحد الأدنى، وتزيد حسب الوظيفة التي يعمل بها العامل.
قيمة جلب المساعدة المنزلية من الخارج
تختلف تكلفة استقدام العمالة من الخارج حسب بلد المنشأ مثل:
جنسية | التكلفة بالريال السعودي |
الفلبينية | 17288 |
أوغندا | 9500 |
التايلاندية | 10.000 |
الكينية | 10870 |
بنجلاديشية | 13000 |
حقوق العمالة المنزلية في السعودية
ويضمن القانون السعودي لهؤلاء العمال مجموعة من الحقوق، منها:
- الحصول على الرعاية الطبية والصحية حسب القانون السعودي في المملكة.
- يحق للموظف الحصول على فترات راحة على مدار اليوم لمدة لا تقل عن 9 ساعات.
- يحصل الموظف على إجازة أسبوعية يستطيع خلالها أن يفعل ما يريد بالاتفاق مع صاحب العمل.
- يحق للموظف الحصول على إجازة مرضية مدفوعة الأجر لمدة تصل إلى 30 يومًا، بشرط تقديم ما يثبت المرض.
- لا يحق للكفيل أن يخصم من راتب العاملة المنزلية إلا في ظروف معينة، مثل تلف شيء ما، ولا يجوز أن تتجاوز قيمة الخصم نصف شهر.
- الحصول على إجازة مدفوعة الأجر لمدة 30 يومًا بعد العمل لمدة عامين لدى كفيل سعودي.
- الحصول على مكافأة نهاية الخدمة بعد العمل لأكثر من أربع سنوات متتالية.
كيفية استقدام العمالة المنزلية من الخارج
يتم استقدام القوى العاملة من الخارج عن طريق تحديد مكتب استقدام مناسب، بعد دفع الرسوم له، وسيكون مسؤولاً أمامكم بشكل دائم عن تلك القوى العاملة. يمكنك توظيف العمالة بنفسك لتقليل التكاليف من خلال التواصل مع وكالة التوظيف التابعة لها في البلد الأم، لكن تلك الخطوة تعتبر أكثر خطورة.
تعتبر العمالة المنزلية من أكثر أنواع العمال طلبًا في المملكة، ولكن قبل أن تفكر في استقدام العمالة، عليك أن تتعرف على حقوق تلك العاملة والواجبات التي يتعين عليها القيام بها تجاهك.